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【季度之星】舒清 行政人力資源部

文章來源：本站原創(chuàng) 發(fā)布日期：2016-09-13 作者：myfox 分享：
舒清

      2015年3月入職以來，負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)、部分崗位招聘和晉升晉級組織工作。由于前兩年在公司的經(jīng)驗及對公司了解，我很快以飽滿的熱情、積極主動的投入到工作中和學(xué)習(xí)中。
記得剛接手醫(yī)院招聘的時候，由于醫(yī)院新收購，各方面條件優(yōu)勢不夠，但我還是非常努力地去做好招聘工作，平均每月打300個電話聯(lián)系候選人，甚至晚上、周末也會跟候選人溝通，半年下來，雖然醫(yī)院入職人數(shù)不多，但積累了非常多的醫(yī)生資源。為學(xué)術(shù)團隊的招聘打下基礎(chǔ)。截至目前給醫(yī)院及總部各部門招聘到崗60余人，招聘信息庫2647人。
      培訓(xùn)方面，從今年開始，新員工入職培訓(xùn)由原來的半天調(diào)整為3天，我跟同事張旭初一起很好的完成了每一期的入職培訓(xùn)，并擔(dān)任集團架構(gòu)、各部門職責(zé)、規(guī)章制度、行為規(guī)范及跨部門溝通和沖突處理的課程。更多的課程內(nèi)容還在不斷的開發(fā)中。我們會根據(jù)每一期的培訓(xùn)對象的不同而選擇不同的課程進(jìn)行授課。保證每一位新員工培訓(xùn)后有所收獲。不僅對公司有所了解、也會讓大家更快跟順利地融入這個集體，感受到家的溫暖。
      同時，為了給更多的同事鍛煉和學(xué)習(xí)的機會，今年3月我們購買了川大的年度學(xué)習(xí)卡，我們會根據(jù)不同的課程邀請相關(guān)部門到川大學(xué)習(xí)，給大家多一個獲得知識的途徑。另外，好醫(yī)生大講堂順利開講10期，感謝每一位講師的精心準(zhǔn)備和學(xué)員的積極參與，也希望大家多提意見，讓大講堂辦的更好。
      為適應(yīng)集團業(yè)務(wù)快速發(fā)展的需要、也給大家提供一個互相了解、集中學(xué)習(xí)的機會。好醫(yī)生營銷管理學(xué)院第三期培訓(xùn)班于6月30日順利開班，在之前的兩個月，我不斷與學(xué)校及酒店溝通，實地考察會場、教室及餐飲，確保為學(xué)員提供一個良好的培訓(xùn)場所，本次邀請了四川大學(xué)張松老師、清華厚德石東教授給大家講授《高績效團隊打造》和《積極心態(tài)與人才管理技巧》，均獲得一致認(rèn)可。同時邀請了集團營銷副總、總監(jiān)和后勤副總給大家做了相關(guān)知識的培訓(xùn)，各授課老師知識淵博，在本專業(yè)上有著豐富的實際工作經(jīng)驗，知識面廣、信息量大、感染力強。課上老師與學(xué)員互動良好，保證學(xué)習(xí)效果。學(xué)員聽后普遍反映務(wù)實、管用。為了確保隨時為學(xué)員提供有力的后勤保障，我在華龍酒店會場連續(xù)服務(wù)一周沒有回家，最后所有工作都進(jìn)展順利，學(xué)員全部順利結(jié)業(yè)。
作為一名年輕的員工，我不是最優(yōu)秀，但我會一直努力。踏踏實實為公司奉獻(xiàn)自己的一份力量。                     
 
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